年齡：21-30歲；學歷：高中、中專以上學歷工作經驗：一年及以上崗位要求： 1.熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能 2.熟悉電腦辦公軟件操作，能適應上夜班3.積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神單證專員1名（薪資3000-4000元/月）： 崗位要求：1、高中、中專以上學歷；有物流工作經驗的優(yōu)先； 2、有較強的溝通能力，仔細度高，責任心強，抗壓能力強；3、積極主動為客服解決問題；4、熟練使用Excel、Word等OFFICE辦公軟件；5、能夠吃苦耐勞，能適應夜班工作；

年齡：21-30歲；學歷：高中、中專以上學歷工作經驗：一年及以上崗位要求： 1.熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能 2.熟悉電腦辦公軟件操作，能適應上夜班3.積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神單證專員1名（薪資3000-4000元/月）： 崗位要求：1、高中、中專以上學歷；有物流工作經驗的優(yōu)先； 2、有較強的溝通能力，仔細度高，責任心強，抗壓能力強；3、積極主動為客服解決問題；4、熟練使用Excel、Word等OFFICE辦公軟件；5、能夠吃苦耐勞，能適應夜班工作；

有同行的管理經驗，溝通能力較強，責任心強，固有良好的領導力。誠實正直。

工作福利： 1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才； 2、基本工資+全勤獎+活動補貼+年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿； 4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動； 5、公司為生日同事舉辦派對； 6、上班時間為：9:00-12:00 13:30-18:00(冬天做相對應調整）員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?7、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會； 8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍； 任職要求： 1、有一定的文案基礎，熱愛互聯網網絡文化； 2、熟悉Photoshop，Adobe lllustrator等軟件的應用； 3、能獨立策劃，設計，主題頁面，勇于創(chuàng)意，敢于大膽設計； 4、有良好的心態(tài)，敢于接受工作挑戰(zhàn)，具有團隊精神； 5、有責任心、團隊協作精神，可以與其他技術人員緊密協作，善于挑戰(zhàn)；

工作待遇：1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才；2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿；4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動；5、公司為生日同事舉辦派對；6、上班時間為：8:40-12:00 13:30-17:30 員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會；8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍；任職要求： 1、有一定的文案基礎，熱愛互聯網網絡文化；2、熟悉Photoshop，Adobe lllustrator等軟件的應用；3、能獨立策劃，設計，主題頁面，勇于創(chuàng)意，敢于大膽設計；4、有良好的心態(tài)，敢于接受工作挑戰(zhàn)，具有團隊精神；5、有責任心、團隊協作精神，可以與其他技術人員緊密協作，善于挑戰(zhàn)；

工作待遇：1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才；2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿；4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動；5、公司為生日同事舉辦派對；6、上班時間為：8:40-12:00 13:30-17:30 員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會；8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍；任職要求： 1、有一定的文案基礎，熱愛互聯網網絡文化；2、熟悉Photoshop，Adobe lllustrator等軟件的應用；3、能獨立策劃，設計，主題頁面，勇于創(chuàng)意，敢于大膽設計；4、有良好的心態(tài)，敢于接受工作挑戰(zhàn)，具有團隊精神；5、有責任心、團隊協作精神，可以與其他技術人員緊密協作，善于挑戰(zhàn)；

麥象網絡為了進一步提升電商愛好者的技術，現開設運營推廣培訓班，0基礎也能玩轉微信，免收培訓費，免費教學【對美工、淘寶運營、阿里巴巴運營有興趣的也可以投遞簡歷】由我司多年電商經驗電商講師指導教學和培訓。 工作福利：1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才；2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿；4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動；5、公司為生日同事舉辦派對；6、上班時間為：8:40-12:00 13:30-17:30 員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ?；薪法定假?、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會；8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍；任職要求： 1、有一定微信運營基礎優(yōu)先錄取；2、協助運營完成相關工作；3、有良好的心態(tài)，敢于接受工作挑戰(zhàn)，具有團隊精神；4、有責任心、團隊協作精神，可以與其他技術人員緊密協作，善于挑戰(zhàn)；

工作待遇：1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才；2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿；4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動；5、公司為生日同事舉辦派對；6、上班時間為：8:40-12:00 13:30-17:30 員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會；8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍；任職要求： 1、有一定的文案基礎，熱愛互聯網網絡文化；2、熟悉Photoshop，Adobe lllustrator等軟件的應用；3、能獨立策劃，設計，主題頁面，勇于創(chuàng)意，敢于大膽設計；4、有良好的心態(tài)，敢于接受工作挑戰(zhàn)，具有團隊精神；5、有責任心、團隊協作精神，可以與其他技術人員緊密協作，善于挑戰(zhàn)；

麥象網絡為了進一步提升電商愛好者的技術，現開設運營推廣培訓班，0基礎也能玩轉微信，免收培訓費，免費教學【對美工、淘寶運營、阿里巴巴運營有興趣的也可以投遞簡歷】由我司多年電商經驗電商講師指導教學和培訓。 工作福利：1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才；2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿；4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動；5、公司為生日同事舉辦派對；6、上班時間為：8:40-12:00 13:30-17:30 員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ?；薪法定假?、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會；8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍； 任職要求： 1.良好的文案基礎 2.思維邏輯清晰，有一定的工作經驗

工作福利： 1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才； 2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利 3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿； 4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動； 5、公司為生日同事舉辦派對； 6、上班時間為：8:40-12:00 13:40-17:30 ，周日休假，員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?7、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會； 8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍； 9、試用期工資為1500（底薪）＋全勤獎（100）＋提成 10、轉正后工資為　可變動底薪（業(yè)績越高，底薪越高）＋全勤獎＋提成（業(yè)績越高，提成越多）【業(yè)務代表】 任職要求： 1、1年以上電話銷售者，優(yōu)先錄??； 2、具有良好的溝通和表達能力，具有開拓精神； 3、責任心強、工作積極主動、勤奮敬業(yè)； 4、能不斷超越自我，為完成業(yè)績努力； 5、提成面談，薪酬豐厚，年薪20萬不是夢！工作流程：公司提供部分意向客戶進行跟進，并成功簽約+通過各種渠道進行開拓客戶，也可以親自外出拜訪客戶（路費報銷）【公司每天提供部分意向客戶給予銷售人員跟進，超高成功率，輕松無壓力!】

工作福利： 1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才； 2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利 3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿； 4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動； 5、公司為生日同事舉辦派對； 6、上班時間為：8:40-12:00 13:40-17:30 ，周日休假，員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?7、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會； 8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍； 9、試用期工資為1500（底薪）＋全勤獎（100）＋提成 10、轉正后工資為　可變動底薪（業(yè)績越高，底薪越高）＋全勤獎＋提成（業(yè)績越高，提成越多）【業(yè)務代表】 任職要求： 1、1年以上電話銷售者，優(yōu)先錄?。?2、具有良好的溝通和表達能力，具有開拓精神； 3、責任心強、工作積極主動、勤奮敬業(yè)； 4、能不斷超越自我，為完成業(yè)績努力； 5、提成面談，薪酬豐厚，年薪20萬不是夢！工作流程：公司提供部分意向客戶進行跟進，并成功簽約+通過各種渠道進行開拓客戶，也可以親自外出拜訪客戶（路費報銷）【公司每天提供部分意向客戶給予銷售人員跟進，超高成功率，輕松無壓力!】

工作福利： 1、公司設立完善的培訓機構和多樣化的培訓課程，為員工提供多層次培訓，把員工培養(yǎng)成各領域人才； 2、基本工資 全勤獎 活動補貼 年終福利 3、麥象網絡設立全勤獎勵，高額獎金等你拿； 4、公司不定期舉行活動，平衡工作與生活。如：唱K，燒烤，旅游，聚餐，籃球，羽毛球，LOL比賽等員工活動； 5、公司為生日同事舉辦派對； 6、上班時間為：8:40-12:00 13:40-17:30 ，周日休假，員工享有產假、婚假、年假和國家?guī)椒ǘ伲?7、為員工的個人提供發(fā)展平臺，每季度為一個考核階段，通過考核具有提升機會； 8、公司全為年輕團隊，工作上，可以盡情發(fā)揮自己的想法，工作外，管理層和員工像朋友一樣一起愉快玩耍； 9、試用期工資為1500（底薪）＋全勤獎（100）＋提成 10、轉正后工資為　可變動底薪（業(yè)績越高，底薪越高）＋全勤獎＋提成（業(yè)績越高，提成越多）【業(yè)務代表】 任職要求： 1、1年以上電話銷售者，優(yōu)先錄??； 2、具有良好的溝通和表達能力，具有開拓精神； 3、責任心強、工作積極主動、勤奮敬業(yè)； 4、能不斷超越自我，為完成業(yè)績努力； 5、提成面談，薪酬豐厚，年薪20萬不是夢！工作流程：公司提供部分意向客戶進行跟進，并成功簽約+通過各種渠道進行開拓客戶，也可以親自外出拜訪客戶（路費報銷）【公司每天提供部分意向客戶給予銷售人員跟進，超高成功率，輕松無壓力!】

崗位職責： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、負責公司的產品推廣，做好售后服務，建立良好的客戶關系； 3、按時按質完成促銷活動的銷售統計報表； 4、促銷產品及贈品的設計、制作及發(fā)放管理； 5、競品信息的收集與反饋； 6、按照促銷計劃實施促銷活動。 任職資格： 1、中?；蚋咧幸陨蠈W歷； 2、女性，18-35歲，形象氣質好，有一定的溝通能力和責任心，親和力強； 3、1年以上建筑材料的銷售經驗，有家具行業(yè)的銷售經驗者優(yōu)先； 4、良好的團隊合作精神，工作積極。 有興趣者可先投遞簡歷后由統一時間進行通知面試。

主要工作職責： 1、接待客戶，介紹店里產品 2、負責門店基本衛(wèi)生 3、能熟練操作辦公軟件，管理店面出入貨 任職資格： 1、女性，18-35歲，形象氣質好，有一定的溝通能力和責任心，親和力強； 2、良好的團隊合作精神，工作積極。 有興趣者可先投遞簡歷后由統一時間進行通知面試。

崗位職責: 1.根據酒店的目標市場及顧客的潛在要求，制定對重要客戶及潛在客戶的銷售策略和工作計劃； 2.協助落實各項工作計劃和經營預算，有步驟的開發(fā)潛在的客源市場； 3.提出參考預算方案，提出銷售目標建議； 4.收集整理市場信息，提出銷售目標建議； 5.負責重要客戶及潛在客戶的資料收集，歸納和分析的實際操作工作； 6.督導銷售人員完成具體的銷售指標，明確不同時期的銷售重點； 7.激勵下屬，培訓下屬，打造高效團隊； 8.良好的個人信譽及職業(yè)操守； 9.處理銷售部日常事務，完成總經理交辦的其他工作。任職資格: 1.大專以上學歷，市場營銷或酒店管理等相關專業(yè)； 2.身高160cm以上，性別不限，要求2年以上酒店行業(yè)經驗； 3.飯店英語初級以上水平，普通話聽說順暢； 4.熟練操作常用辦公軟件； 5.專業(yè)知識：精通營銷6P知識與直銷知識； 6.專業(yè)技能：精通SWOT市場分析能力，營銷策劃方案能力， 公共關系維護及建立能力以及淡旺季提前預警能力，掌握商務談判能力； 7.服從全國外派調動分配。

（可入股）有快消行業(yè)銷售及管理經驗，能獨立運營區(qū)域市場銷售及團隊管理；
以上工資或合作條件都可以面議

尋找優(yōu)質股東合伙人或運營總監(jiān)一位：
負責公司全面運營及管理；
以上工資或合作條件都可以面議

尋找優(yōu)質股東合伙人或運營總監(jiān)一位：
負責公司全面運營及管理；
以上工資或合作條件都可以面議

（可入股）有快消行業(yè)銷售及管理經驗，能獨立運營區(qū)域市場銷售及團隊管理；
以上工資或合作條件都可以面議

崗位職責：
1、根據公司制定的績效方案要求，組織各部門績效管理工作開展；
2、按時組織各部門進行績效考核，并進行指導與監(jiān)督；
3、對考核結果進行收集，上報給上級領導簽字，經確認后存檔；
4、參與員工績效反饋，解答員工關于績效制度等相關問題的咨詢；
5、領導交辦的其他相關事宜