【工程文員】月薪4000-6000元，晚上不用上班，月休4天，有餐補(bǔ)，具體面議
1.具有較強(qiáng)的文字功底和領(lǐng)悟能力。
2.工作效率要高，記憶力要強(qiáng)。
3.了解職場(chǎng)規(guī)矩，工作不缺位、錯(cuò)位。
4.會(huì)熟練使用office辦公軟件,會(huì)編制竣工資料，制作標(biāo)書(shū)。

40歲以下，需有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，月薪4000-8000元，有餐補(bǔ)，月休4天。具體面議

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)弱電各系統(tǒng)安裝工作。
2、負(fù)責(zé)班組的工作安排和人員調(diào)配。
3、制定弱電各系統(tǒng)的維修保養(yǎng)計(jì)劃、并組織實(shí)施。
4、每天檢查班組內(nèi)各系統(tǒng)日常工作交接記錄、并跟進(jìn)相關(guān)工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)弱電各系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施、故障及系統(tǒng)相關(guān)故障排除，維修和處理工作、不能處理的及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6、負(fù)責(zé)檢查、培訓(xùn)、指導(dǎo)下屬工作，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)做出處理及更正。
7、管轄范圍內(nèi)弱電各系統(tǒng)的分布、運(yùn)行情況存在的問(wèn)題、找出具體建議和方案。
8、制定日常工作流程、并填寫(xiě)或指導(dǎo)下屬填寫(xiě)日常巡查記錄、維修保養(yǎng)記錄。
9、負(fù)責(zé)提高班組員工的工作技能、業(yè)務(wù)水平、指導(dǎo)實(shí)際崗位操作。
10、負(fù)責(zé)分管班組所有物資、材料耗用、工具及鑰匙的管理。
11、制定弱電工程應(yīng)急預(yù)案、定期組織相關(guān)人員進(jìn)行模擬訓(xùn)練
12、完成公司及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

崗位職責(zé)
1、具備計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立處理基本故障問(wèn)題。
2、負(fù)責(zé)信息化設(shè)備、各類(lèi)辦公設(shè)備的安裝、調(diào)試以及維修保養(yǎng)等工作。
3、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)、交換機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)的安裝、配置和調(diào)試。
4、負(fù)責(zé)日常安防系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和維修維護(hù)。
職位要求
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、良好的工作態(tài)度、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能
3、責(zé)任心強(qiáng)、服從工作安排。
4、持有個(gè)人相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮。
5、有多年同行業(yè)工作優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。

工資2500-5000，不包吃住，每周雙休，社保醫(yī)保，年終獎(jiǎng)
此崗位較適合男性。

1、具備計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立處理基本故障問(wèn)題。2、負(fù)責(zé)信息化設(shè)備、各類(lèi)辦公設(shè)備的安裝、調(diào)試以及維修保養(yǎng)等工作。3、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)、交換機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)的安裝、配置和調(diào)試。4、負(fù)責(zé)日常安防系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和維修維護(hù)。職位要求1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、良好的工作態(tài)度、溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能3、責(zé)任心強(qiáng)、服從工作安排。4、持有個(gè)人相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先考慮。5、有多年同行業(yè)工作優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。

崗位職責(zé)：1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)，懂得基本的前臺(tái)接待禮儀；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有親和力，較強(qiáng)的保密意識(shí)；3、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程，良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；4、熟練使用辦公設(shè)備及辦公軟件；5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和高度的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)；6、具有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。工資：2500-4000，不包吃住，每周雙休，社保醫(yī)保，年終獎(jiǎng)

溝通能力強(qiáng),有自信心.

（一）職位描述：1、通過(guò)電話、微信或約訪與各企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，推廣專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)，在維護(hù)好現(xiàn)有客戶(hù)業(yè)務(wù)關(guān)系的同時(shí)，不斷拓展新業(yè)務(wù)項(xiàng)目。
2、與客戶(hù)保持長(zhǎng)期、良好的關(guān)系，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)，確保企業(yè)優(yōu)質(zhì)的招聘效果。
3.每周日休息一天,國(guó)家法定假日休息.每天上班時(shí)間;AM;8;45-12;00,PM;1;45-18;00(共7.5小時(shí))，晚上不用上班。
4.福利：保底底薪+提成+年終獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+油補(bǔ)+手機(jī)補(bǔ)＋聚餐+下午茶+旅游＋保險(xiǎn),
5.無(wú)經(jīng)驗(yàn)者或畢業(yè)生可培訓(xùn)上崗。

工作內(nèi)容：利用微信與澄海地區(qū)有招聘需求的各行業(yè)客戶(hù)溝通聯(lián)系?？勺孕羞x擇出訪或不出訪。公司提供資源，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)，有專(zhuān)人幫帶至自己獨(dú)立。
待遇：保底底薪+提成+餐補(bǔ)+手機(jī)補(bǔ)+車(chē)油補(bǔ)。
上班時(shí)間：上午8；45-12；00，下午13；45-17；45，晚上不用上班，逢周日休息。

1、對(duì)linux系統(tǒng)操作有一定經(jīng)驗(yàn)，指令熟悉。
2、有過(guò)項(xiàng)目的技術(shù)支持
3、協(xié)助部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目前期交流、方案制作及保證項(xiàng)目實(shí)施。
4、具有CCNA、CCNP等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先錄取。

1.公司倉(cāng)庫(kù)的物品出入庫(kù)的登記及保管工作
2.公司各項(xiàng)費(fèi)用支出、流水帳，并進(jìn)行登記,形成清晰的臺(tái)賬
3.協(xié)調(diào)總公司各項(xiàng)政策、通知等的消息的上傳下達(dá)
4.協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的工作事項(xiàng)，做好部門(mén)對(duì)外的服務(wù)窗口
5.分公司/部門(mén)的后勤，辦公環(huán)境的保障工作
6.負(fù)責(zé)部門(mén)來(lái)客的接待工作，及會(huì)務(wù)布置等